Презентация на тему "Организационно-правовые формы хозяйствования"

Презентация: Организационно-правовые формы хозяйствования
Включить эффекты
1 из 53
Ваша оценка презентации
Оцените презентацию по шкале от 1 до 5 баллов
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
0.0
0 оценок

Комментарии

Нет комментариев для данной презентации

Помогите другим пользователям — будьте первым, кто поделится своим мнением об этой презентации.


Добавить свой комментарий

Аннотация к презентации

Скачать презентацию (3.49 Мб). Тема: "Организационно-правовые формы хозяйствования". Содержит 53 слайда. Посмотреть онлайн с анимацией. Загружена пользователем в 2017 году. Оценить. Быстрый поиск похожих материалов.

  • Формат
    pptx (powerpoint)
  • Количество слайдов
    53
  • Слова
    другое
  • Конспект
    Отсутствует

Содержание

  • Презентация: Организационно-правовые формы хозяйствования
    Слайд 1

    Организационно-правовые формы хозяйствования

  • Слайд 2

    В соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации (ГК) все юридические участники предпринимательской деятельности независимо от отрасли производства имеют четко определенные организационно-правовые формы и могут осуществлять следующие виды деятельности  производить продукцию; выполнять работы; оказывать услуги.

  • Слайд 3

    Организационно-правовые формы предпринимательства – это определенные, установленные законом и нормами хозяйственного права формы организации и структуры управления. Дают возможность человеку, коллективу обрести официальный, правовой статус хозяйствующего субъекта.

  • Слайд 4

    При выборе юридической формы бизнеса предпринимателю необходимо проанализировать три основные аспекта:

    ответственность, контроль, налоги.

  • Слайд 5

    Факторы, влияющие на выбор организационно-правовой формы:

    имущественная ответственность по обязательствам предприятия; минимальный размер уставного капитала; источники формирования капитала (личный, акционерный, паевой); порядок налогообложения; характер взаимоотношения между учредителями;

  • Слайд 6

    формы распределения прибыли (личный доход, дивиденд, выплаты по паю); порядок управления бизнесом; размер бизнеса; личные возможности предпринимателя; степень разделения функций владения и распоряжения имуществом.

  • Слайд 7
  • Слайд 8

    Хозяйственные товарищества

    Хозяйственные товарищества – коммерческие организации с разделенными на доли (вклады) учредителей (участников) уставным (складочным) капиталом. Участниками полных товариществ и товариществ на вере могут быть индивидуальные предприниматели и (или) коммерческие организации.

  • Слайд 9

    Гражданский кодекс четко разделяет товарищества - объединения лиц, требующие непосредственного участия учредителей в их деятельности, общества - объединения капитала, не требующие такого участия, но предполагающие создание специальных органов управления. Хозяйственные товарищества могут существовать в двух формах: полное товарищество и товарищество на вере (коммандитное).

  • Слайд 10

    Полное товарищество

    Все его участники (полные товарищи) занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества и несут полную материальную ответственность по его обязательствам своим имуществом. Каждый его участник может действовать от имени товарищества, если учредительным договором не установлен иной порядок.

  • Слайд 11

    Прибыль полного товарищества распределяется между участниками, как правило, пропорционально их долям в складочном капитале. По обязательствам полного товарищества, его участники несут солидарную ответственность своим имуществом.

  • Слайд 12

    Преимущества полного товарищества:

    является наиболее простой формой предприятия и больше всего подходит для организации мелких фирм; мобильно, максимально свободно в решениях и действиях; структура органов управления в рамках товарищества определяется самими партнерами.

  • Слайд 13

    Недостатки полного товарищества:

    обязательно должно быть несколько участников; участники отвечают по долгам не только имуществом товарищества, но и собственным имуществом.

  • Слайд 14

    Товарищества на вере (коммандитные)

    В котором наряду с полными товарищами имеются вкладчики (коммандитисты), не принимающие участия в предпринимательской деятельности товарищества и несущие ограниченную материальную ответственность в пределах внесенных ими вкладов. Данное юр. лицо создается и действует на основании учредительного договора, который подписывается всеми полными товарищами.

  • Слайд 15

    Преимущества товарищества на вере:

    выбор этой организации предпочтителен, когда возникает необходимость разделения финансового контроля над предприятием и управленческого контроля; существует реальная возможность привлечения дополнительных финансовых средств; оно сохраняется при условии, что в нем остаются один полный товарищ и один вкладчик.

  • Слайд 16

    Недостатки товарищества на вере:

    полные товарищи отвечают по обязательствам своим имуществом; коммандитисты не принимают участие в осуществлении товариществом предпринимательской деятельности.

  • Слайд 17

    Хозяйственные общества

    Хозяйственные общества могут создаваться в России в формах обществ с ограниченной и дополнительной ответственностью, а также акционерных обществ.

  • Слайд 18

    Общество с ограниченной ответственностью (ООО)

    - это общество, уставный капитал которого разделен на доли участников, несущих материальную ответственность только в пределах стоимости внесенных ими вкладов. В отличие от товариществ в ООО создается исполнительный орган, осуществляющий текущее руководство его деятельностью.

  • Слайд 19

    Число участников ООО не должно превышать 50 человек. Учредительным документом ООО является его УСТАВ. Высшим органом управления общества является общее собрание его участников.

  • Слайд 20

    Преимущества ООО:

    степень риска участников общества ограничивается величиной вклада в уставный капитал; для образования ООО необходим меньший капитал; более простая, чем у акционерных обществ, система отчетности.

  • Слайд 21

    Недостатки ООО:

    ограниченное число участников; относительная сложность процедуры ликвидации общества; необходимость в определенных ситуациях личного участия в делах ООО; усложненная процедура купли-продажи в уставном капитале ООО.

  • Слайд 22

    Общество с дополнительной ответственностью (ОДО)

    Является, по существу, разновидностью ООО. Его особенностями выступают: солидарная субсидиарная ответственность участников по обязательствам ОДО своим имуществом в одинаковом для всех кратном размере к стоимости их вкладов, определяемом в учредительных документах; разделение при банкротстве одного из участников ОДО его ответственности по обязательствам общества между другими участниками пропорционально их вкладам.

  • Слайд 23

    Акционерное общество

    Это общество, уставный капитал которого состоит из номинальной стоимости акций общества, приобретенных акционерами, и, соответственно, разделяется на это число акций, а его участники (акционеры) несут материальную ответственность лишь в пределах стоимости принадлежащих им акций.

  • Слайд 24

    Акционерные общества подразделяются на открытые и закрытые (ОАО и ЗАО). Участники ОАО могут отчуждать свои акции без согласия других акционеров, а само общество имеет право проводить открытую подписку на выпускаемые акции и их свободную продажу.

  • Слайд 25

    Преимущества ОАО:

    возможность привлечения дополнительных финансовых ресурсов через выпуск акций; право свободной передачи и продажи акций, обеспечивающее существование компании независимо от изменения состава акционеров; не ограниченно число участников; ответственность ограничена суммой вклада акционеров; разделение функций владения и управления; упрощенный порядок выхода из состава акционеров.

  • Слайд 26

    Недостатки ОАО:

    забрать свою долю имущества в капитале общества можно только путем продажи акций; государственная регистрация выпуска акций и отчета об эмиссии; собственник не может контролировать повседневную деятельность организации; высокие требования к размеру уставного капитала.

  • Слайд 27

    В ЗАО акции распределяются по закрытой подписке только среди его учредителей или иного заранее определенного круга лиц, причем количество учредителей в российском законодательстве ограничивается 50 лицами.

  • Слайд 28
  • Слайд 29

    Производственный кооператив

    Добровольное объединение граждан на основе членства для совместной производственной или иной хозяйственной деятельности, основанной на их личном трудовом или ином участии и объединении его членами (участниками) имущественных паевых взносов.

  • Слайд 30

    Особенности ПрК

    приоритетность производственной деятельности и личного трудового участия его членов, разделение имущества ПрК на паи его членов наряду с возможным образованием неделимых фондов ПрК, распределение прибыли между его членами в соответствии с их трудовым участием, необходимость согласия кооператива на передачу пая не члену ПрК, наличие количественных ограничений по минимальному числу членов (не менее 5). Высший орган управления – общее собрание членов производственного кооператива.

  • Слайд 31
  • Слайд 32

    Преимущества производственных кооперативов:

    членство в кооперативе предполагает обычно трудовое участие в его деятельности; не ограничено количество участников; возможно участие в его деятельности юридических лиц.

  • Слайд 33

    Недостаток производственных кооперативов:

    наличие субсидиарной ответственности по долгам кооператива ограничивает степень распространения данной формы предприятия.

  • Слайд 34

    Государственные и муниципальные унитарные предприятия

    Предприятия, не наделенные правом собственности на закрепленное за ними собственником имущество. Это имущество находится в государственной (федеральной или субъектов федерации) или муниципальной собственности и является неделимым.

  • Слайд 35

    Различают два вида унитарных предприятий:

    1) основанные на праве хозяйственного ведения (обладают более широкой экономической самостоятельностью, во многом действуют как обычные товаропроизводители, причем собственник имущества, как правило, не отвечает по обязательствам такого предприятия);

  • Слайд 36

    2) основанные на праве оперативного управления (казенные предприятия); во многом напоминают предприятия в условиях плановой экономики, государство несет субсидиарную ответственность по их обязательствам при недостаточности их имущества.

  • Слайд 37
  • Слайд 38
  • Слайд 39

    Виды унитарных предприятий

  • Слайд 40

    Имущественные права унитарного предприятия и собственника

  • Слайд 41

    Преимущества государственных и муниципальных унитарных предприятий:

    нацеленность на реализацию общественно значимых задач; более высокая степень защищенности унитарных предприятий, основанных на праве оперативного управления; в унитарном предприятии, основанном на праве хозяйственного ведения, собственник имущества не отвечает по обязательствам предприятия; может создавать дочерние унитарные предприятия путем передачи им части имущества в хозяйственное ведение.

  • Слайд 42

    Недостатки унитарных предприятий:

    ограниченная экономическая самостоятельность (особенно у казенных предприятий); уставный фонд унитарного предприятия полностью оплачивается собственником до государственной регистрации. Размер уставного фонда – не менее 1000 размеров МРОТ.

  • Слайд 43

    Различие между юридическим и неюридическим лицом:

    1) юридическое лицо действует на основании устава; его права и обязанности определены законом. Неюридическое лицо действует на основании положения, утвержденного вышестоящим органом;

  • Слайд 44

    2) юридическое лицо целиком и полностью отвечает по своим обязательствам принадлежащим ему имуществом. Неюридическое лицо тоже отвечает по своим обязательствам, однако, если этой ответственности недостаточно, то по его обязательствам отвечает орган, утвердивший положение; 3) в форме неюридического лица могут выступать филиалы и представительства.

  • Слайд 45
  • Слайд 46
  • Слайд 47
  • Слайд 48
  • Слайд 49
  • Слайд 50
  • Слайд 51
  • Слайд 52
  • Слайд 53

    СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ!

Посмотреть все слайды

Сообщить об ошибке