Презентация на тему "Техника безопасности в профессиональной деятельности"

Содержание

• 
  Слайд 1
  
• 
  Слайд 2
  

  1. Аналіз умов праці у галузі за показникамишкідливості та небезпечностічинниківвиробничогосередовища, важкостітанапруженості трудового процесу2. Загальні вимоги безпеки в галузі до виробничого обладнання та технологічних процесів3. Медичний огляд працівників певних категорій4. Безпека праціпід час експлуатаціїелектронно-обчислювальних машин5. Нормуванняшкідливихречовин в повітріробочоїзони6. Організаціябезпечноїроботиелектроустановок

  ПЛАН:

• 
  Слайд 3
  
• 
  Слайд 4
  
• 
  Слайд 5
  
• 
  Слайд 6
  
• 
  Слайд 7
  
• 
  Слайд 8
  
• 
  Слайд 9
  
• 
  Слайд 10
  
• 
  Слайд 11
  
• 
  Слайд 12
  
• 
  Слайд 13
  
• 
  Слайд 14
  
• 
  Слайд 15
  

  Повнечичастковеприпиненняенергопостачаннязнаступнимйоговідновленням, а такожпошкодженнямережіуправлінняенергопостачанням не повинно призводити до виникненнянебезпечнихситуацій. Засобизахисту, щовходять в конструкціювиробничогообладнання, повинні: забезпечуватиможливість контролю їхфункціонування; виконуватисвоєпризначеннябезперервно в процесіроботиобладнання; діяти до повноїнормалізаціївідповідногонебезпечногочишкідливого фактора, щоспричинивспрацюваннязахисту; зберігатифункціонування при виходііз ладу іншихзасобівзахисту. За необхідностівключеннязасобівзахисту до початку роботивиробничогообладнання, схемою управлінняповинніпередбачатисьвідповідніблокуваннятощо.

• 
  Слайд 16
  
• 
  Слайд 17
  

  До факторів, щовизначаютьумовипраці, відносятьсятакожраціональніметодитехнологіїіорганізаціївиробництва. Зокрема, велику роль відіграєзмістпраці, формипобудовитрудовихпроцесів, ступіньспеціалізаціїпрацюючих при виконаннівиробничихпроцесів, вибіррежимівпраці та відпочинку, дисциплінапраці, психологічнийклімат у колективі, організаціясанітарногойпобутовогозабезпеченняпрацюючихвідповідно до СНиП ІІ-92 — 76. У формуваннібезпечних умов працівеликезначеннямаєврахуваннямедичнихпротипоказань до використання персоналу у окремихтехнологічнихпроцесах, а такожнавчанняйінструктажзбезпечнихметодівпроведенняробіт.

• 
  Слайд 18
  

  До осіб, якідопущенідоучасті у виробничомупроцесі, ставлятьсявимогищодовідповідностіїхфізичних, психофізичнихі, в окремихвипадках, антропометричнихданих характеру роботи. Перевірка стану здоров'япрацюючихмаєпроводитися як при допуску їх до роботи, так іперіодичнозгіднозчинними нормативами. Періодичність контролю за станом їхздоров'я повинна визначатисязалежновіднебезпечних та шкідливихфакторіввиробничогопроцесу в порядку, встановленомуМіністерствомохорониздоров'я Особи, якідопускаються до участі у виробничомупроцесі, повинніматипрофесійнупідготовку (у тому числізбезпекипраці), щовідповідає характеру робіт. Навчанняпрацюючихізбезпекипраціпроводять на всіхпідприємствахі в організаціяхнезалежновід характеру та ступенянебезпекивиробництвавідповідно до НПАОП 0.00-4.12-05.

• 
  Слайд 19
  
• 
  Слайд 20
  
• 
  Слайд 21
  
• 
  Слайд 22
  

  В Українісуттєвозагострилась проблема професійноїзахворюваності. За данимиДержкомстату, майжекоженчетвертийробітникпрацює в умовах, що не відповідаютьсанітарним нормам за параметрами шкідливих та небезпечнихвиробничихфакторів. На оплату пільгікомпенсацій за несприятливіумовипраціщорічновитрачаєтьсяпонад 900 млн. грн. (даніМіністерствапраці та соціальноїполітики). Як іраніше, найнебезпечнішимиєумовипраці у вугільній, металургійній, машинобудівній, нафтодобувній, хімічній, нафтохімічнійгалузях та у сільськомугосподарстві. Найвищийрівеньпрофесійноїзахворюваності у вугільній (до 80 % усіхпотерпілих) та металургійнійпромисловості (до 12 %), щопов'язаноіз комплексом несприятливихвиробничихфакторів — пил, шум, вібраціятощо.

• 
  Слайд 23
  
• 
  Слайд 24
  

  З метою зниженнярівняпрофесійноїзахворюваності, збереженняздоров'япрацюючих ст. 17 Закону «Про охоронупраці» та ст. 26 Закону «Про забезпеченнясанітарного та епідемічногоблагополуччянаселення» передбаченообов'язковепроведенняпопередньоготаперіодичнихмедичнихоглядівпрацюючих.

• 
  Слайд 25
  

  У ст. 17 Закону «Про охоронупраці» зазначено, щороботодавецьзобов'язаний за своїкоштизабезпечитифінансування та організуватипроведенняпопереднього (під час прийняття на роботу) іперіодичних (протягомтрудовоїдіяльності) медичнихоглядівпрацівників, зайнятих на важких роботах, роботах ізшкідливими та небезпечнимиумовамипраціабо таких, де є потреба у професійномудоборі, щорічногообов'язковогомедичногооглядуосібвіком до 21 року. За результатами періодичнихмедичнихоглядів у разі потреби роботодавець повинен забезпечитипроведенняоздоровчихзаходів. Медичні огляди проводятьвідповіднізакладиохорониздоров'я, працівникиякихнесутьвідповідальністьзгідноіззаконодавством за відповідністьмедичноговисновку фактичному стану здоров'япрацівника. Порядок проведеннямедичнихоглядіввизначаєтьсяспеціальноуповноваженимцентральним органом виконавчоївлади в галузіохорониздоров'я. Роботодавецьмає право в установленому законом порядку притягнутипрацівника, якийухиляєтьсявідпроходженняобов'язковогомедичногоогляду, до дисциплінарноївідповідальності, а такожзобов'язанийвідсторонитийоговідроботи без збереженнязаробітної плати.

• 
  Слайд 26
  
• 
  Слайд 27
  
• 
  Слайд 28
  
• 
  Слайд 29
  
• 
  Слайд 30
  

  Роботодавецьукладаєдоговірзлікувально-профілактичним закладом і за рахуноккоштівпідприємстваорганізуєпроведеннямедичнихоглядів. Періодичнімедичні огляди можутьпроводитись у періодперебуванняпрацівника в стаціонаріабо у тих випадках, коли вінзвернувся по медичнудопомогу. Результатипроведенняоб­стеженняпередаютьсялікувально-профілактичному закладу, якийобслуговуєпідприємство. Лікувально-профілактичний заклад (медико-санітарначастина, поліклініка, лікарня) за наявності списку робітників, якіпідлягаютьмедичнимоглядам, складаєкалендарний план цієїроботиівидає наказ про створеннякомісії для проведеннямедоглядівзвизначенням часу, місцяпроведення, перелікулікарів-спеціалістів, клінічних та іншихдосліджень. Очолюєкомісію заступник головного лікарялікувально-профілактичного закладу, якиймаєпідготовкузпрофесійноїпатології. Календарний план (план-графік) узгоджуєтьсязроботодавцемісанепідстанцією. Такеплануванняроботилікувально-профілактичного закладу даєзмогуспланувативиробничудіяльністьпідприємства таким чином, щовідсутністьпрацівників на деякихробочихмісцяхнаперіодпроходжен­нямедогляду не порушуєритмічностіроботипідрозділівпідприємства. Медичнийоглядможепроводитисьі на територіїпідприємства, організації, якщоєможливістьстворитивідповідніумови для йогопроведення.

• 
  Слайд 31
  
• 
  Слайд 32
  
• 
  Слайд 33
  
• 
  Слайд 34
  
• 
  Слайд 35
  

  Вимогибезпекипраціпід час експлуатації систем вентиляції, опаленняікондиціюванняповітря Методирегулюванняпараметрівповітряногосередовищаєневід'ємноючастиноюзагальнодержавногопідходу до керуваннянавколишнімсередовищемвідповіднодо стандарту ДСТУ ІSO 14001-97

• 
  Слайд 36
  
• 
  Слайд 37
  

  Глобальний — «безвідходні» іпередовітехнології, новівидипаливайенергії, новітипидвигунів , міжнароднеквотуваннявикидіврізнихінгредієнтів, міжнародні угоди в галузіекологічного аудиту йін.;  Регіональний — організаційно-планувальні (вибіртериторіїірозташуванняпромисловихоб'єктів); організаційно- економічні (ліцензуваннядіяльності, регіональнеквотуваннявикидів, установлення плати за викиди, штрафнісанкції, страхуванняекологічнихризиків, пільги); нормативно-правові (установленняграничнодопустимихконцентраційзабруднюючихречовин у повітряномусередовищі, установленняграничнодопустимихвикидів на джерелахвикидів, нормуваннятехнологічнихвикидів, вимоги по інвентаризаціївикидів); вибіртехнологій, палива, застосуванняефективнихметодівочищенняйуловлюваннязабруднюючихречовин; Підприємства – зниженнявикидів у джереліутворення (технологічніметоди, вибірустаткуванняірівеньйогообслуговування, автоматизаціятехнологічнихпроцесів, придушенняшкідливихречовинузоніутворення, герметизаціяустаткування, уловлюваннязабрудненогоповітряйефективнеочищенняйого, вентиляція, контроль якостіповітряногосередовища, відбір персоналу і контроль стану йогоздоров'я); На робочомумісці– герметизація (локалізація) робочогомісцяістворення в нійнормальнихпараметрівповітряногосередовища , застосуваннязасобівіндивідуальногозахисту, організаційніметодироботи.

• 
  Слайд 38
  

  Безпекапраціпід час експлуатаціїелектронно-обчислювальних машин регламентована НПАОП 0.00-1.31-99. «Площа, виділена для одного робочогомісцязвідео­терміналомабо персональною ЕОМ, повинна складати не менше 6 кв. м, а обсяг – не менше20 куб. м». «При розміщенніробочихмісцьзвідеотерміналами та персональними ЕОМ необхіднодотримуватись таких вимог: робочімісцязвідеотерміналами та персональними ЕОМ розміщуються на відстані не менше 1 м відстінзісвітловимипрорізами; відстаньміжбічнимиповерхнямивідеотерміналівмає бути не меншою за 1,2 м; відстаньміжтильноюповерхнею одного відеотермінала та екраноміншого не повинна бути меншою 2,5 м; прохідміж рядами робочихмісцьмає бути не меншим 1 м.

• 
  Слайд 39
  

  Вимогицього пункту щодовідстаніміжбічнимиповерхнямивідеотерміналів та відстаніміжтильноюповерхнею одного відеотермінала та екраноміншоговраховуютьсятакож при розміщенніробочихмісцьзвідеотерміналами та персональними ЕОМ в суміжнихприміщеннях, зурахуваннямконструктивнихособливостейстін та перегородок». «Усіпрацівники, яківиконуютьроботи, пов’язанізексплуатацією, обслуговуванням, налагодженням та ремонтом ЕОМ, підлягаютьобов’язковомумедичномуогляду – попередньомупід час оформлення на роботу та періодичномупротягомтрудовоїдіяльності – в порядку, зперіодичністю та медичнимипротипоказаннямивідповідно до Положення про медичнийоглядпрацівниківпевнихкатегорій, затвердженого наказом Міністерстваохорониздоров’яУкраїнивід 31 березня 1994 року № 45 ізареєстрованого в МіністерствіюстиціїУкраїни 21.06.94 за № 136/345, та ДСанПіН 3.3.2-007-98».

• 
  Слайд 40
  
• 
  Слайд 41
  

  Типовим положенням про спеціальне навчання, інструктажі та перевірку знань з питань пожежної безпеки на підприємствах, в установах та організаціях України і Переліком посад, при призначенні на які особи зобов’язані проходити навчання та перевірку знань з питань пожежної безпеки, та порядком її організації, затвердженими наказом МВС України від 17.11.94 № 628, зареєстрованими в Міністерстві юстиції України 22.12.94 за № 307/517».

• 
  Слайд 42
  
• 
  Слайд 43
  
• 
  Слайд 44
  
• 
  Слайд 45
  

  Всесвітняорганізаціяохорониздоров’я (ВООЗ) даєтакевизначення: «Забрудненняповітрямаємісце в такому випадку, коли забруднюючаповітряречовинаабодекількаречовинприсутні в атмосферівтакійкількостііпротягом такого часу, щоспричиняють шкоду абоможутьсприятишкоді людям, тваринам, рослинам та майну, абоможутьпризвести до погіршенняздоров’ялюдиниабо стану майна, які не піддаютьсяобліку».

• 
  Слайд 46
  

  Гігієнічне нормування шкідливих речовин Залежно від ступеня токсичності, фізико-хімічних властивостей, шляхів проникнення в організм, санітарні норми встановлюють гранично допустимі концентрації (ГДК) шкідливих речовин у повітрі робочої зони виробничих приміщень, перевищення яких неприпустиме. Граничнодопустимимоюконцентрацією (ГДК) шкідливоїречовини в повітріробочоїзонивважаєтьсятакаконцентрація, впливякої на людину в разіїїщоденноїрегламентованоїтривалості не призводить до зниженняпрацездатностічизахворювання в періодтрудовоїдіяльності та у наступнийперіоджиття, а також не справляє негативного впливу на здоров’янащадків. Робочою зоною вважаєтьсяпростірзаввишки 2 м над рівнемпідлогиаборобочоїплощини, на якійрозташованімісцяпостійногоаботимчасовогоперебуванняпрацюючих.

• 
  Слайд 47
  
• 
  Слайд 48
  
• 
  Слайд 49
  
• 
  Слайд 50
  
• 
  Слайд 51
  
• 
  Слайд 52
  
• 
  Слайд 53
  
• 
  Слайд 54
  
• 
  Слайд 55
  

  Організація безпечної роботи електроустановок Персонал, обслуговуючий електрообладнання, може потрапити під напругу внаслідок несправності, аварії або своїх помилкових дій. Безпека обслуговування електрообладнання залежить від його робочої напруги, умов експлуатації і характеру середовища приміщення, в якому воно встановлене. Електропристрої, що стосуються заходів безпеки підрозділяються на установки з робочою напругою до 1 кВ включно і вище 1 кВ. Значною мірою безпека обслуговування електрообладнання залежить від умов середовища приміщення, в якому воно встановлене, бо ці умови впливають на стан ізоляції і опір шкіри людини. Волога, їдкі пари або гази, струмопровідний пил і висока температура знижують опір ізоляції і руйнують її. Крім того, шкіра людини під впливом вологи і високої температури стає провідною, що зменшує опір тіла людини і підвищує небезпеку ураження електричним струмом.

• 
  Слайд 56
  

  Струмопровідна підлога (металева, цегляна, бетонна), на якій стоїть людина, різко зменшує опір його кола і підвищує небезпеку дотику до струмопровідних частин, що знаходяться під напругою. Провідний пил осідає на проводах і утворює провідне коло, внаслідок чого можливі замикання на землю і між фазами. Їдкі пари або гази (хімічно активне середовище) руйнують ізоляцію і зменшують її опір.

• 
  Слайд 57
  
• 
  Слайд 58
  
• 
  Слайд 59
  
• 
  Слайд 60
  
• 
  Слайд 61
  

  ЛІТЕРАТУРА: 1. Закон України«Про охоронупраці». 2. Винокурова Л.Е., Васильчук М.В., Гаман М.В. Основиохоронипраці. К. : Вікторія, 2001. – 192 с. 3. Катренко Л.А., Пістун І.П. Охоронапраці в галузіосвіти : Навч. посіб. – Суми : Видавництво«Університетська книга», 2001. – 339 с. 4. Бабічев В.В., Сорокін Ґ.Ф. Охорона праці та техніка безпеки в торгівлі і громадському харчуванні : Підручник для студентів торгово-економічних і комерційних вузів. – К. : ІЗМН, 1996. – 224 с. 5. Гандзюк М.П., Желібо Є.П., Халімовський М.О. Основи охорони праці: Підручник для студентів вищих навчальних закладів / За ред. М.П. Генд-зюка. – К. : Каравела, 2003. – 408 с. 6. Гогіташвілі Г.Г., Карчевські Є.Т., Лапін В.М. Управління охороною праці та ризиком за міжнародними стандартами : Навч. посіб. – К. : Знання, 2007. – 367 с. 7. Керб Л.П. Основи охорони праці : Навч.-метод. посібник для самост. вивч. дисцип. – К. : КНЕУ, 2001. – 252 с. 8. Ткачук К.Н., Халімовський М.О., Зацарний В.В. та ін. Основиохоронипраці : Підручник. – 2-ге вид., доп. іперероб. – К. : Основа, 2006. – 444 с.