Презентация на тему "Лидер и его качества" 7 класс

Содержание

• 
  Слайд 1

  Лидер и его качества

• 
  Слайд 2

  Цели

  • познакомиться с понятием «лидер», выявить влияние положительного и отрицательного лидерства, научиться определять качества, присущие лидеру;
  • способствовать формированию выработки лидерских качеств;
  • развивать навыки общения, память, речь.
• 
  Слайд 3

  Цитата

  Даже если вы очень молоды, вам обязательно нужны ценности, которые придавали бы смысл вашей жизни.Франц Хесселбайн

• 
  Слайд 4

  Кто такой лидер

  • Лидер - человек, пользующийся авторитетом и влиянием в каком-нибудь коллективе. (С.И. Ожегов «Толковый словарь»)
  • Лидер (с англ.- ведущий, руководитель )-это самый авторитетный член группы. («Словарь иностранных слов»)
  • Лидером считают человека, обладающего наибольшим авторитетом и признанием в своей группе, способного вести за собой других людей. Лидера не назначают, он выдвигается сам, благодаря своим личным качествам. (А.И.Кравченко «Обществознание. 7 класс», стр. 64)
  • Авторитет - общепризнанное значение, влияние, общее уважение. (С.И. Ожегов «Толковый словарь»)

• 
  Слайд 5

  Качества лидера

  • За какие качества Акела предложил Маугли быть вожаком стаи?
  • Между какими лидерами происходила борьба за Маугли?
  • Кто из них был положительным, а кто отрицательным лидером?
  • Какими качествами обладал каждый из них?
  • Каких питомцев вырастили эти лидеры?
  • Как Акела стал вожаком?
• 
  Слайд 6

  Вывод

  Лидерство может иметь как положительное, так и отрицательное влияние. Лидеры могут быть формальными и неформальными. Формальные лидеры избираются на выборах и наделяются полномочиями.

• 
  Слайд 7
  

  Как меняются качества лидера в зависимости от ситуации, о которой ведется речь в тексте

  • Кайсенов К., бывший в годы Великой Отечественной войны командиром партизанского отряда, рассказывал, что жизнь вдали от дома, в условиях постоянной опасности со стороны фашистов, очень влияла на взаимоотношения людей. Командира отряда называли "батей" (отцом) за то, что он делил со своими солдатами тяготы войны.
  • Французский император Наполеон Бонапарт поставил почти всю Европу в зависимое от Франции положение. При этом он щедро награждал отличившихся воинов за счёт ограбления других народов. В 1812 году Наполеон бросил свою армию на завоевание России, дав слово в очередной раз вознаградить героев. Однако поход закончился полным поражением французов. Наполеон бежал, оставив своих воинов на произвол судьбы погибать от мороза и голода.
• 
  Слайд 8

  Вывод

  Качества лидера не являются универсальными. И лидер может в определённых ситуациях терять свои качества. Нет одинаковых людей, нет одинаковых лидеров. Каждой группе нужен свой лидер. Меняются задачи группы - меняется лидер.

• 
  Слайд 9

  Типы людей

  • «Лидер». Проявляет качества эмоционального лидера, шутит, предлагает самые фантастические идеи, уводит разговор в сторону, переходит на мелочи, посторонние темы.
  • «Говорун». Все предложения отвергает, критикует, во всём сомневается, видит и предчувствует плохое, заводит всех в тупик безысходности и уныния.
  • «Отрицатель». Внимательно выслушивает предложения других ребят, даёт краткую оценку каждому выступлению, берёт инициативу в свои руки, проявляет умение убеждать в своей правоте, смелость, решительность, уверенность в себе. Стремиться защитить интересы всего класса в отношении денег, проявляет честность, справедливость.
  • «Молчун». Изредка вставляет несложные предложения, проявляет стеснительность, робость. Однако его идеи тоже смогут быть конструктивные и толковые. Не спорит. Быстро обижается.
  • «Авантюрист».Толкает всех на криминал, предлагает присвоить деньги, а затем, когда его начинают стыдить, пытается убедить всех в необходимости "раскрутить" деньги, "как это делают все". Думает, прежде всего, о своих интересах.
• 
  Слайд 10

  Вывод

  Лидером быть не просто, он должен обладать неординарными качествами.

• 
  Слайд 11

  6 основных элементов лидерства по Паркинсону

  • Воображение - способность представить несуществующее.
  • Знание - необходимо для того, чтобы спланировать путь к достижению цели, которую "нарисовало" воображение; это качество также придаёт лидеру уверенность.
  • Талант - это качество, которое позволяет держать любую ситуацию под контролем.
• 
  Слайд 12

  Качества лидера

  Решимость - это качество, без которого невозможно достижение успеха. Оно состоит из трёх компонентов:

  1. лидер должен знать, что поставленная цель реальна и достижима;
  2. лидер верит, что всё, что нужно сделать, будет сделано;
  3. лидер должен передать свою решимость, убеждённость другим.

  Жёсткость - это также необходимое качество для лидера, для достижения успеха надо быть жёстким, безжалостным прежде всего к своим недостаткам.Притяжение - лидер должен обладать способностью притягивать к себе людей, чтобы ему верили и готовы были пойти за ним.

• 
  Слайд 13

  Вывод

  Лидер должен обладать как минимум двумя умениями, которые обеспечат ему успех среди окружающих. Это умение ярко говорить самому и умение слушать, когда говорят другие.

• 
  Слайд 14
  

  Для того чтобы слышать своего собеседника, необходимо помнить о следующих правилах

  • Когда вы слушаете собеседника (общаетесь), то делайте это с полным вниманием.
  • По возможности (особенно при разговоре по телефону) записывайте наиболее ценную информацию.
  • Не стройте поспешных догадок о том, что собирается сказать вам собеседник.
  • Не теряйте времени, пытаясь сформулировать ответ, слушая собеседника.
  • Глядя в глаза, покажите всем своим видом, что вы действительно внимательно его слушаете. Не отвлекайтесь, не смотрите по сторонам, в окно, не оглядывайтесь.
  • Слушая собеседника по телефону, не позволяйте происходящему в комнате отвлекать вас. Давайте понять звонящему
  • Разговаривая по телефону, давайте понять звонящему, что вы его внимательно слушаете, время от времени произнося: "Так...", "Да...", "Хорошо..." и т. д.
  • ри необходимости делайте пометки.
• 
  Слайд 15

  Вывод

  Общение - это двусторонний процесс, в результате которого мы делимся и получаем информацию, а для этого надо не только слушать, но и слышать.

• 
  Слайд 16

  Характеристики героев Дюма

  • Способность на быстрые действия, решительность, умение организовать усилия всех в группе на преодоление сверхсложных задач.
  • "Честь и совесть"компании, хранитель дворянской чести, рассудительный и мудрый.
  • Сильная и верная рука. Исполнительный, мужественный, преданный.
  • Мастер сложных интриг, знаток всех тайн королевского двора, тонкий психолог. Наблюдательный, хитрый.
• 
  Слайд 17
  

  Определите, кто из героев А.Дюма (Атос, Портос, Арамис и Д"Артаньян) соответствует этим характеристикам.

  1. Атос
  2. Д'Артаньян
  3. Арамис
  4. Портос
• 
  Слайд 18
  

  1. Почему друзья в самые трудные минуты провозглашали:"Один за всех и все за одного!"?
  2. Можно ли в одном человеке найти сразу все качества, о которых мы говорили?
  3. Есть ли идеальный лидер?
• 
  Слайд 19

  Выводы

  • Лидерство может иметь как положительное, так и отрицательное влияние. Лидеры могут быть формальными и неформальными. Формальные лидеры избираются на выборах и наделяются полномочиями.
  • Он должен обладать как минимум двумя умениями, которые обеспечат ему успех среди окружающих. Это умение ярко говорить самому и умение слушать, когда говорят другие.
  • Кроме перечисленных ранее качеств, необходимых лидеру, он должен обладать как минимум двумя умениями, которые обеспечат ему успех среди окружающих. Это умение ярко говорить самому и умение слушать, когда говорят другие.
  • Качества лидера не являются универсальными. И лидер может в определённых ситуациях терять свои качества. Необходимо помнить о нравственных ценностях, чтобы душа жила в согласии с разумом и поступками. Нет одинаковых людей, нет одинаковых лидеров. Каждой группе нужен свой лидер. Меняются задачи группы - меняется лидер.
  • Лидером быть не просто, он должен обладать неординарными качествами.
• 
  Слайд 20

  Спасибо за внимание