Презентация на тему "Конкурс "Лучший педагог ДОО- 2019""

Содержание

• 
  Слайд 1
  

  Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад № 48 с приоритетным осуществлением деятельности по физическому развитию детей» Конкурс «Лучший педагог ДОО – 2019»

• 
  Слайд 2

  Задачи конкурса

  повысить уровень профессиональной компетентности педагогов в вопросах организации работы с семьями воспитанников; выявить эффективные формы взаимодействия с родителями; создать условия для обмена педагогическим опытом лучших педагогов ДОО.

• 
  Слайд 3
  
• 
  Слайд 4

  Карта оценки

• 
  Слайд 5

  Педагогическое мастерство

• 
  Слайд 6

  Заголовок слайда

  1. «Родительское собрание» (подготовить и провести родительское собрание)

• 
  Слайд 7
  

  Карта оценки педагогов «Лучший педагог ДОО -2019» «Родительское собрание» Член жюри___________________________________________________________ Критерии оценки пригласительных. Максимальное количество 3 балла. -1 балл – оформление; -1 балл – содержание; -1 балл – участие в оформлении детей. Критерии оценки презентаций собраний: Максимальное количество 5 баллов. Каждый член жюри выставляет оценки не зависимо от других. -1 балл – содержание собрания; -1 балл – наличие роликов или фотографий о жизни детей в группе; -1 балл – участие в собрании специалистов; -1 балл – наличие анкет, буклетов, памяток; -1 балл – оформление презентации в соответствии с содержанием и возрастом. Итог подсчитывается путем сложения всех баллов.  

• 
  Слайд 8
  

  «Логопедическая неделя» (подготовить для смотра картотеки здоовьесберегающих технологий и игры по здоровьесбережению)

• 
  Слайд 9
  

  3. «Педагогическая находка» (представить опыт работы по заявленному направлению (использование современных технологий и методик, нетрадиционных форм работы, эффективность работы)). Формат задания: участник демонстрирует с презентацией фрагмент инновационного педагогического опыта;

• 
  Слайд 10
  

  Карта оценки педагогов «Лучший педагог ДОО -2019» «Логопедическая неделя» Член жюри___________________________________________________________ Критерии оценки картотеки здоровьесберегающих технологий - максимум 2 балла – оформление; -максимум 2 балла – количество (меньше 5-1 балл, больше 5-2 балла). Итог подсчитывается путем сложения всех баллов.

• 
  Слайд 11
  

  4. «Мероприятие с родителями» (разработать и провести мероприятие с участием родителей);.

• 
  Слайд 12
  

  6. «Открытое занятие» (провести итоговую открытую НОД);

• 
  Слайд 13

  Развивающая предметно- пространственная среда

• 
  Слайд 14

  Заголовок слайда

  1. Смотр картотек и центров экспериментирования.

• 
  Слайд 15
  

  Карта оценки педагогов «Лучший педагог ДОО -2019» Презентация проектов по познавательно- экспериментальной деятельности Член жюри___________________________________________________________ Критерии оценки презентаций. Максимальное количество 2 балла. -1 балл – оформление; -1 балл – содержание. Итог подсчитывается путем сложения всех баллов.    

• 
  Слайд 16
  

  2. Презентация проектов благоустройства территории).

• 
  Слайд 17
  

  Карта оценки педагогов «Лучший педагог ДОО -2019» Смотр РППС центров экспериментирования Член жюри___________________________________________________________ Критерии оценки картотек экспериментов. Максимальное количество 2 балла. -1 балл – оформление; -1 балл – содержание. Критерии оценки центров экспериментирования. Максимальное количество 3 балла. -1 балл – эстетичность оформления; -2 балла – наличие материалов и приспособлений, необходимых по программе данной возрастной категории. Итог подсчитывается путем сложения всех баллов.

• 
  Слайд 18

  Профессиональная палитра

• 
  Слайд 19

  Заголовок слайда

  1. «Отчет» (подготовить годовой отчет о результатах работы за учебный год, отчет по теме самообразования (аналитическая справка группы);

• 
  Слайд 20
  

  Педагог года 2019- Сердюк Лариса Валерьевна.