Презентация на тему "Кадровое делопроизводство"

Содержание

• 
  Слайд 1
  

  А КОНКРЕТНО? Это эффективное решение сложных задач в Вашем бизнесе Команда решает за Вас следующие вопросы:

• 
  Слайд 2
  

  1. Оформление приказа на назначение, на увольнение, поощрения и выговор;2. Оформление трудовых книжек;3. Трудовые договора, контакты, договора гражданско – правового характера;4. Составление должностных инструкций и штатного расписания.

  ВЕДЕНИЕ КАДРОВОГО ДЕЛОПРОИЗВОДСТВА

• 
  Слайд 3
  

  - устав, положения, коллективные договора; - договора о хозяйственной деятельности; - заявления, жалобы, запросы, ответы на письма государственных органов; - претензии по возврату задолженностей; - иски, апелляционные жалобы, кассационные жалобы, заявления о пересмотре судебных решений, жалоб (заявлений) в Европейский суд по правам человека.

  СОСТАВЛЕНИЕ ДОКУМЕНТОВ ДЕЛОПРОИЗВОДСТВА

• 
  Слайд 4
  

  1. Ведение бухгалтерского учёта;2. Представительство интересов в налоговой инспекции;3. Получение с налоговой инспекции вытяга с реестра плательщиков НДС, реестра плательщиков единого налога, справок об отсутствии задолженностей;4. Оптимизация налогов и их минимизация;

  НАЛОГИ

• 
  Слайд 5
  

  1. Представительство интересов в государственных органах;2. Введение претензионной работы.

  ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВО ИНТЕРЕСОВ И ВЕДЕНИЕ СУДЕБНЫХ ДЕЛ

• 
  Слайд 6
  

  1.Внесение изменений в ЭГР, связанные со сменой руководителя (смена фамилии руководителя);2. Внесение изменений в ЭГР, связанные со сменой юридического адреса предприятия;3. Внесения изменений в ЭГР, связанные со сменой КВЕД;4. Проведение изменений в органах, связанные с изменениями юридического адреса, руководителя и КВЕД (органы статистики, органыналоговойслужбы, органылицензирования, нотариус и банк);5. Получение вытягов, выписок и справок с ЭГР;

  НЕ ОТСТАИВАЯ ВСЕ ОЧЕРЕДИ, ВЫ МОЖЕТЕ ЗАРАБОТАТЬ БОЛЬШЕ, ЧЕМ СЭКОНОМИТЬ

• 
  Слайд 7
  

  Вы экономите 73 116, 56 гривен в год ДЕНЕЖНАЯ ВЫГОДА СОТРУДНИЧЕСТВА С НАМИ

• 
  Слайд 8
  

  Спросите :«Откуда такие цифры?» Заработная плата 3000, 00 грн. * 2 *12 = 72 000 грн. + Налоги: ЭНДФЛ, военныйналог, подоходный 1287 грн. * 2*12= 30 888 грн. + Отпускные выплаты 514, 28 грн.*2 = 1028,56 + Аренда рабочего места 6 кв.м.*100 грн.* 2*12 = 14400 грн. + Ежемесячная канцелярия 100 грн.*2*12 = 2400 грн. Премии 200 грн. *2 = 400 грн.

• 
  Слайд 9
  

  ПОЧЕМУ СТОИТ ВЫБИРАТЬ КОМПЛЕКСНОЕ АБОНЕНТСКОЕ ОБСЛУЖИВАНИЕ Экономия времени , денег и сил Цена фиксирована и не меняется в течении действия заключенного договора. Команда юристов всегда имеет преимущество перед одним юристом. Действуем на основании договора о конфиденциальности, где предусмотрена ответственность

• 
  Слайд 10
  

  В ЧЁМ НАША ОСОБЕННОСТЬ - Абонентское обслуживание на месяц представляет собой количество часов, согласно выбранного Вами тарифа; - Не использовав все часы в месяце, Вы имеете возможность их использовать в следующем месяце. - Эффективное решение сложных задач в Вашем бизнесе.

• 
  Слайд 11
  

  ПРИНЦИПЫ НАШЕЙ РАБОТЫ КОМПЕТЕНТНОСТЬ; ВЫСОКИЙ УРОВЕНЬ ОТВЕТСТВЕННОСТИ; ДОЛГОСРОЧНЫЕ ОТНОШЕНИЯ; КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТЬ; 5. ПОРЯДОЧНОСТЬ; 6. ОТСУТСТВИЕ «БОЛЬНИЧНЫХ», «ОТПУСКНЫХ» И «ДЕКРЕТНЫХ».

• 
  Слайд 12
  

  Заключите с нами договор на юридическое обслуживание более чем 6 месяцев, и получите скидку 10%следующие месяцы абонентского обслуживания

  ПРЕДЛОЖЕНИЯ ДЛЯ СОТРУДНИЧЕСТВА С ВАМИ